Desarrolla tu carrera en Barceló

Apostamos por las personas que forman nuestros equipos y queremos que tengan la posibilidad de crecer dentro de la empresa. Cualquiera que sea la etapa en la que te encuentres de tu trayectoria profesional, tenemos lo que necesitas. Nuestra filosofía es crear oportunidades para que nuestra gran familia siga creciendo.

Nuestro Plan de Desarrollo Individual permite alcanzar las metas que cada uno se proponga. Planes personalizados que ayudan a recorrer el camino, alcanzar los retos y promocionar a nuevas posiciones de mayor responsabilidad.

Nuestros Directores de hotel son nuestros mejores embajadores. Son quienes construyen cada sueño sobre los cimientos de unos sólidos valores y formas de hacer, para llevar a Barceló a la excelencia allí donde estemos presentes.

Y para ello han trabajado duro, muy duro. Dirigir un hotel en Barceló es mucho más que gestionar recursos, significa responsabilidad, pasión, compromiso y crecimiento.

Con el objetivo de contar con los mejores profesionales para estas posiciones clave, hemos diseñado un ambicioso Plan de Desarrollo. Es un programa de continuidad que abarca la trayectoria completa de una persona desde que inicia su camino como Adjunto a Dirección, hasta su consolidación como Director de hotel.

Eduardo y Javier te lo cuentan en primera persona…

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Nuestro Programa de Desarrollo del Talento orienta a nuestros equipos hacia la mejora continua. Barceló ha definido las competencias ideales para ser una persona de éxito en la compañía, alineadas todas ellas con nuestros tres ejes principales: las personas, los clientes y el negocio.

Impulsamos a las personas para que puedan trabajar en la mejora continua y tengan actuaciones de éxito en sus puestos de trabajo.

Hemos diseñado procesos para ayudar a los equipos a adquirir, desarrollar, utilizar y compartir todas estas competencias, con el fin de lograr la consecución de los objetivos.

B Campus, nuestra escuela de formación

En Barceló ofrecemos una formación de calidad dirigida a potenciar las competencias clave de nuestros empleados que previamente han sido identificadas como necesarias para trabajar con nosotros. Igualmente, se trabaja en el desarrollo de otras muchas habilidades que, de una u otra forma, contribuyen a mejorar el desempeño de la actividad profesional de quienes trabajan con nosotros.

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B Campus es el paraguas bajo el que se recogen todos nuestros programas de formación, creados con el objetivo de dar respuesta a las necesidades formativas y de desarrollo de cada uno de nuestros colectivos.

Tu formación como parte del Equipo Directivo del hotel

En Barceló Hotel Group, pensamos que nuestros Directores deben saber dirigir un hotel como si fuera su propia empresa. Por ello, si quieres formarte como Director Barceló, tenemos un programa para ti. Se trata de un concepto de formación creado con una visión estratégica, cuyo objetivo es principalmente el desarrollo de habilidades directivas en materias relacionadas con el liderazgo, la gestión de equipos y la negociación, entre otros.

Este programa se completa adicionalmente con otras materias de carácter más operativo, como por ejemplo análisis financiero y estrategia comercial. El programa ofrece una formación homogénea a nuestros profesionales clave alineada con los objetivos y estrategia que persiga el Grupo en cada momento.

Tu formación como staff en nuestras oficinas

Cada año celebramos jornadas formativas para nuestro personal corporativo, garantizando de esta forma que todo el colectivo que trabaja en oficinas tenga opción a participar de una formación que les permita adquirir nuevos conocimientos y desarrollar habilidades.

Estas acciones están también alineadas con la estrategia de la compañía y, en todos los casos, responden a necesidades de carácter transversal para todo el colectivo.

Adicionalmente, cada una de las áreas corporativas dispone de un Plan de Formación especializado que, con carácter anual, es revisado por los responsables directos de los equipos.

Tu formación como staff en los hoteles

Englobamos aquí todas aquellas acciones formativas enfocadas al desarrollo de habilidades técnicas y operativas de nuestros equipos, dirigidas principalmente al personal base y mandos intermedios de los hoteles.

Se trata de programas de capacitación y desarrollo de competencias que facilitan el crecimiento y las posibilidades de promoción interna de nuestros empleados, además de fomentar la competitividad entre nuestros equipos.